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人力資源管理繼續(xù)教育判斷題每日一練(2020.07.03)
判斷題
在工作分析的完成階段，主要任務(wù)就是根據(jù)規(guī)范和信息編制“工作描述”和“工作說明書”。
答案：
正確
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判斷題
績效管理的系統(tǒng)故障主要是指考評(píng)者以及被考評(píng)者，對系統(tǒng)的認(rèn)知和理解上的故障。
答案：
正確
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判斷題
公司員工申訴系統(tǒng)為被考評(píng)者提供一個(gè)發(fā)表意見的通道。
答案：
錯(cuò)誤
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判斷題
績效管理不僅包括衡量員工績效的過程，還包括界定績效、反饋績效的過程。
答案：
正確
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判斷題
從根本上說，人力資源規(guī)劃過程主要是對可獲得的供給與需求的預(yù)測值加以比較以確定未來某一時(shí)間對人員的凈需求。
答案：
正確
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