多項選擇題

組織行為可以分的研究層次可以分為（）

A.個體行為
B.群體行為
C.組織行為
D.領導行為
E.激勵行為

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多項選擇題

管理者的信息性角色包括（）

A.信息監(jiān)控者
B.信息傳播者
C.發(fā)言人
D.信息過濾者信息接收者

單項選擇題

劉邦因懷疑韓信謀反而捕獲韓信之后，君臣有一段對話。劉問：“你看我能領兵多少？”韓答：“陛下可領兵十萬。”劉問：“你可領兵多少？”韓答：“多多益善?！眲⒉粣?，問道：“為何你始終為我效勞又為我所擒？”韓答：“那時我們兩人不一樣啊，陛下善于將將，而我善于將兵?！痹谶@段對話里，韓信關于他與劉邦之間不同點的描述最符合以下哪一種領導理論的基本觀點（）

A.領導特質理論
B.領導權變理論
C.領導風格理論
D.兩者并不相關