A.ISO14000是關(guān)于社會責(zé)任的一系列國際標(biāo)準(zhǔn),旨在促進(jìn)員工對社會責(zé)任的共同理解。 B.報告企業(yè)社會責(zé)任時應(yīng)既報告正面信息,也報告負(fù)面信息。 C.組織應(yīng)將企業(yè)的社會責(zé)任原則嵌入其業(yè)務(wù)流程。 D.內(nèi)部審計師可以對企業(yè)發(fā)表的社會責(zé)任報告提供確認(rèn)服務(wù)。
A.ISO14000系列標(biāo)準(zhǔn)體現(xiàn)了國際環(huán)境保護(hù)領(lǐng)域的“末端控制”思路。 B.ISO14000些列標(biāo)準(zhǔn)不強(qiáng)制要求組織實施。 C.ISO14000系列標(biāo)準(zhǔn)建立了絕對量和具體的技術(shù)要求以滿足各種組織的要求。 D.ISO14000系列標(biāo)準(zhǔn)只適用于營利性的各種企業(yè)。
A.評估組織收集的信息及收集方法是否恰當(dāng)。 B.為組織制定恰當(dāng)?shù)碾[私管理方案。 C.評價組織對信息的使用是否合規(guī)。 D.請第三方專家協(xié)助評估組織的隱私框架。