A.是對求職者素質結構和水平的鑒定 B.側重于求職者現(xiàn)有素質的價值與功用 C.是一種分散性、詳細性測評 D.測評結果具有較高的信度與效度
A.比奈-西蒙量表 B.斯特朗男性職業(yè)興趣量表 C.舒爾茨量表 D.韋克斯量表
A.合理配置人力資源 B.選拔優(yōu)秀人員 C.開發(fā)素質潛能與組織人力資源 D.了解素質現(xiàn)狀或素質開發(fā)中的問題