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所謂領導,是指導和影響組織成員的思想和行為,使其為實現(xiàn)組織目標而作出努力和貢獻的過程和藝術。從這個定義中,可以理解領導包括以下兩層含義,即,領導本身是一個()的過程,進行領導就是引導、指揮、指導與先行;領導的目的是指引和影響個體、群體或組織去完成所期望的目標。
A.靜態(tài)
B.動態(tài)
C.常態(tài)
D.可變
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判斷題
一般而言,對于采取差異化戰(zhàn)略的企業(yè),研發(fā)和營銷能力都顯得重要,適宜采用事業(yè)部型結構。另外,矩陣式組織也常被用來配合實施差異化戰(zhàn)略,因為矩陣式組織可以同時兼顧營銷和研發(fā)兩個方面。
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判斷題
在非相關多樣化戰(zhàn)略下,首選動態(tài)網絡型組織結構。
答案:
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