問答題

【簡(jiǎn)答題】簡(jiǎn)述人力資源供求平衡。

答案：人力資源供不應(yīng)求（措施）；
①培訓(xùn)本組織員工，對(duì)受過培訓(xùn)的員工根據(jù)情況擇優(yōu)提升或補(bǔ)缺并相應(yīng)提高工資待遇；

你可能感興趣的試題

【簡(jiǎn)答題】簡(jiǎn)述影響人力資源需求的因素；需求預(yù)測(cè)的的方法。

答案： 1.影響的因素：①技術(shù)、設(shè)備條件的變化；②企業(yè)規(guī)模的變化；③企業(yè)經(jīng)營(yíng)方向的變化；④外部因素。
2.需求預(yù)測(cè)的方...

【簡(jiǎn)答題】簡(jiǎn)述人力資源規(guī)劃制定的原則與程序。

答案： 1.原則：與戰(zhàn)略目標(biāo)相適應(yīng)原則；與內(nèi)外部環(huán)境相適應(yīng)原則；確保人力資源需求的原則；保持適度流通性的原則。
2.程...