多項選擇題

員工離職過程如果操作不當(dāng)可能存在許多風(fēng)險，比較常見的有以下幾種（）。

A.違法解雇的風(fēng)險
B.經(jīng)濟(jì)賠償?shù)娘L(fēng)險
C.競業(yè)禁止的風(fēng)險
D.泄密的風(fēng)險

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多項選擇題

對人才離職的分析可以分為（）大類。

A.人才流失原因分析
B.人才流失情況預(yù)測
C.關(guān)鍵人才流失情況分析
D.人才流向分析

多項選擇題

對主動離職人員的離職面談的目的通常是為了什么？（）

A.安撫員工的情緒
B.挽留員工留在企業(yè)繼續(xù)工作
C.了解員工離職的真實原因
D.收集員工的改進(jìn)意見或建議
E.提高公司人力資源管理水平
F.提高公司聲譽