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單項選擇題

根據(jù)Bailey提出的高績效工作系統(tǒng)的模型，高績效工作系統(tǒng)的特點主要是（）

A、工人參與基層決策的機會
B、高績效工作系統(tǒng)中對工人勞動力技能的要求
C、針對高績效工作系統(tǒng)的激勵機制
D、以上都是

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單項選擇題

達夫爾提出，人力資源管理實踐系統(tǒng)要能改善組織績效，必須具備（）

A、員工必須具備相當?shù)闹R和技能
B、必須能讓員工自主地幫助實現(xiàn)目標
C、人力資源管理實踐活動必須能激勵員工充分發(fā)揮他們的知識和技能
D、以上都是

單項選擇題

高績效工作系統(tǒng)的結(jié)構(gòu)，根據(jù)貝利和梅里特的觀點，由哪幾部分組成（）

A、員工能力、員工激勵、員工參與決策的機會
B、員工知識、員工能力、員工參與機會
C、員工能力、員工速度、員工激勵
D、員工知識、員工激勵、工參與決策的機會

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