單項選擇題

人力資源預(yù)測的（）是指用具體的數(shù)據(jù)來描述企業(yè)人力資源發(fā)展的規(guī)模、速度和結(jié)構(gòu)等多方面的特性。

A、定量要素
B、定性要素
C、時間要素
D、概率要素

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單項選擇題
人力資源需求預(yù)測的出發(fā)點、人力資源需求預(yù)測的基礎(chǔ)是（）
A、定性要素
B、定量要素
C、時間要素
D、概率要素
單項選擇題
企業(yè)變化預(yù)測模型主要用于企業(yè)組織結(jié)構(gòu)發(fā)生變化時的預(yù)測，這些預(yù)測方法不包括（）
A、替換模型
B、馬爾可夫模型
C、相關(guān)因素回歸模型
D、模擬模型