名詞解釋

混合政策

答案：

靈活混合采取薪酬領先、追隨、拖后的政策，實行多元薪酬方案。

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內部一致性

答案：通常被稱為內部公平性，是指薪酬結構與組織設計和工作之間的關系。換言之，它強調的是在一個組織內部不同的工作之間、不同的技能...

薪酬變動范圍中值或薪酬區(qū)間中值

答案：

是薪酬結構管理中的一個重要因素，它通常代表該薪酬等級中的職位在外部勞動力市場上的平均薪酬水平。