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【簡答題】勞動者對用人單位管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè),可以采取什么措施?
答案:
勞動者有權拒絕執(zhí)行。
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【簡答題】用人單位瀕臨破產進行法定整頓期間或者生產經營狀況發(fā)生嚴重困難,確需裁減人員的,應履行什么程序?
答案:
用人單位應提前30日向工會或者全體職工說明情況,聽取工會或者職工的意見,并向勞動行政部門報告。
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【簡答題】仲裁委員會組成人員或者仲裁員有下列哪三種情況之一的,應當回避?
答案:
(1)是勞動爭議當事人或者當事人近親屬的;
(2)與勞動爭議有利害關系的;
(3)與勞動爭議當事人有...
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