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在季度談話時,網(wǎng)點經理應在員工的記分卡上記錄與()有關的評語,并對這項記錄進行總結。
答案:
網(wǎng)點精神行為規(guī)范
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通過表彰,可以鼓勵員工(),讓績效優(yōu)異的員工得到()。
答案:
堅持好的行為;榮譽感
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網(wǎng)點經理可以在遵循分工一致原則基礎上靈活調配網(wǎng)點崗位/角色分工,可以根據(jù)客戶需求()、調整()。
答案:
靈活配備;各崗位/角色柜臺數(shù)量
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