你可能感興趣的試題

單項選擇題

按勞動合同法的規(guī)定，集體合同訂立后，應(yīng)當(dāng)報送勞動行政部門;勞動行政部門自收到集體合同文本之日起()內(nèi)未提出異議的，集體合同即行生效

A.5日
B.10日
C.15日
D.30日

單項選擇題

從事非全日制用工的勞動者()

A.只能與一個用人單位訂立勞動合同
B.可以與一個或一個以上用人單位訂立勞動合同;但后訂立的勞動合同具有合同優(yōu)先權(quán)
C.至多可以與兩個以下用人單位訂立勞動合同;但后訂立的勞動合同會對先訂立的勞動合同的履行有所影響
D.可以與一個或一個以上用人單位訂立勞動合同;但后訂立的勞動合同不得影響先訂立的勞動合同的履行

《勞動法》調(diào)整集體合同區(qū)別于民法、經(jīng)濟法調(diào)整的民事合同和經(jīng)濟合同的重要特點之一就是勞動者一方必須以()的身份出面，集體合同才能成立

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按勞動合同法的規(guī)定，集體合同訂立后，應(yīng)當(dāng)報送勞動行政部門;勞動行政部門自收到集體合同文本之日起()內(nèi)未提出異議的，集體合同即行生效

從事非全日制用工的勞動者()

《勞動法》調(diào)整集體合同區(qū)別于民法、經(jīng)濟法調(diào)整的民事合同和經(jīng)濟合同的重要特點之一就是勞動者一方必須以()的身份出面，集體合同才能成立

按勞動合同法的規(guī)定，集體合同訂立后，應(yīng)當(dāng)報送勞動行政部門;勞動行政部門自收到集體合同文本之日起()內(nèi)未提出異議的，集體合同即行生效