多項選擇題

根據(jù)勞動合同法律制度的規(guī)定，勞動者提出或者同意續(xù)訂、訂立勞動合同的，除勞動者提出訂立固定期限勞動合同外，應(yīng)當訂立無固定期限勞動合同的情形有（）。

A.勞動者在該單位連續(xù)工作滿10年的
B.用人單位初次實行勞動合同制度時，勞動者在該單位連續(xù)工作滿10年且距法定退休年齡不足10年的
C.國有企業(yè)改制重新訂立勞動合同時，勞動者在該單位連續(xù)工作滿10年且距法定退休年齡不足10年的
D.連續(xù)訂立2次固定期限勞動合同，續(xù)訂勞動合同的勞動者被依法追究刑事責任的

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