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為了得到正確的考評(píng)結(jié)果,首先要分析考評(píng)表的________________。
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管理人員考評(píng)的程序應(yīng)為__________,__________,___________,____________,_________。
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確定考評(píng)內(nèi)容;選擇考評(píng)者;分析考評(píng)結(jié)果;傳達(dá)考評(píng)結(jié)果;建立人才檔案
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管理人員培訓(xùn)的目標(biāo)有___________,____________,____________,_____________。
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傳遞信息;改變態(tài)度;更新知識(shí);發(fā)展能力
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