A、培訓(xùn)需求 B、需求 C、培訓(xùn) D、需求分析
A、如何避免出現(xiàn)方向性問題 B、如何避免出現(xiàn)違反科學(xué)規(guī)律的問題 C、如何避免出現(xiàn)不符合實(shí)際的問題 D、如何避免出現(xiàn)系統(tǒng)性問題 E、如何避免出現(xiàn)可行性問題
A、派任制 B、靈活任用制 C、任命制 D、考聘制 E、聘任制