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A.年工作日：365天-104天（休息日）-11天（法定節(jié)假日）=250天
B.季工作日：250天：4季=62.5天/季
C.月工作日：250天÷12月=20.83天/月
D.工作小時(shí)數(shù)的計(jì)算：以月、季、年的天數(shù)乘以每日的8小時(shí)

A.企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)規(guī)定提取職工教育經(jīng)費(fèi)，對勞動者進(jìn)行職業(yè)技能培訓(xùn)和繼續(xù)教育培訓(xùn)
B.企業(yè)未按照國家規(guī)定提取職工教育經(jīng)費(fèi)，或者挪用職工教育經(jīng)費(fèi)的，由勞動仲裁委員會責(zé)令改正
C.企業(yè)未按照國家規(guī)定提取職工教育經(jīng)費(fèi)，或者挪用職工教育經(jīng)費(fèi)的，由勞動行政部門依法給予處罰
D.企業(yè)可以按照國家有關(guān)規(guī)定提取職工教育經(jīng)費(fèi)，對勞動者進(jìn)行職業(yè)技能培訓(xùn)和繼續(xù)教育培訓(xùn)