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事業(yè)生涯自我管理的關(guān)鍵是職工必須具備接受新知識。新技能的能力。
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事業(yè)牛涯管理涉及兩個基本的層面,一個是事業(yè)生涯的自我管理,一個是客觀環(huán)境對事業(yè)生涯的調(diào)整。
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組織的工作績效和職工的個人滿意度明顯的受到組織需要和個人需要結(jié)合程度的影響。
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