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單項選擇題

人員素質(zhì)與能力測評可以測查人的素質(zhì)狀況、優(yōu)點及缺點、（）、興趣和愛好。

A.了解其基本素質(zhì)
B.了解其適應性
C.了解其特長
D.了解其性格

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單項選擇題

傳統(tǒng)的人事管理由于缺乏人員素質(zhì)與能力測評技術(shù)，人才資源沒有得到（）的配置，從而造成人才資源的閑置、埋沒和浪費。

A.恰當
B.適當
C.恰當合理
D.科學合理

單項選擇題

從企業(yè)用人角度來說，對管理人員進行職業(yè)興趣方面的測驗，目的就在于確定不同類型的管理活動與不同人的興趣傾向之間是否存在（）的匹配關(guān)系，從而為科學的管理工作提供基礎(chǔ)和保證。

A.恰當而合理
B.適當?shù)?br /> C.對應的
D.確定的

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