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A、被派遣勞動者與用工單位的勞動者享有同工同酬的權(quán)利
B、同等崗位下，用工單位的勞動者工資應(yīng)高于被派遣勞動者
C、被派遣勞動者與用工單位的勞動者享有同工同酬的權(quán)利，但是前者應(yīng)當(dāng)向勞務(wù)派遣單位支付管理費(fèi)
D、用工單位應(yīng)當(dāng)按照同工同酬原則，對被派遣勞動者與本單位同類崗位的勞動者實(shí)行相同的勞動報(bào)酬分配辦法

A、執(zhí)行國家勞動標(biāo)準(zhǔn)，提供相應(yīng)勞動保護(hù)和勞動條件
B、為被派遣勞動者購買額外商業(yè)保險(xiǎn)
C、連續(xù)用工的，實(shí)行正常的工資調(diào)整機(jī)制
D、告知被派遣勞動者的工作要求和勞動報(bào)酬