A、由勞動行政部門責令限期退還勞動者本人 B、以每人五百元以上二千元以下的標準處以罰款 C、給勞動者造成損害的,應當承擔賠償責任 D、支付經(jīng)濟補償金
A、支付雙倍工資 B、行政處罰 C、支付經(jīng)濟補償金 D、追究刑事責任
A、應當自第二個月起,向勞動者每月支付二倍的工資 B、應當自第二個月起,向勞動者每月支付二倍的工資,直至訂立書面勞動合同為止 C、應當自第二個月起,向勞動者每月支付四倍的工資,直至訂立書面勞動合同為止 D、應當自第二個月起,向勞動者每月支付五倍的工資,直至訂立書面勞動合同為止