問(wèn)答題

【簡(jiǎn)答題】簡(jiǎn)述對(duì)人的知覺(jué)對(duì)管理工作的影響。

答案：

（1）影響人事任用與面試。
（2）影響績(jī)效評(píng)估。
（3）影響對(duì)職工努力程度的評(píng)估。
（4）影響職工的忠誠(chéng)度。

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【簡(jiǎn)答題】如何克服歸因偏差？

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（2）要引導(dǎo)成員多進(jìn)行個(gè)人傾向歸因，克服總是外部歸...

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答案：主觀因素有：
（1）興趣差異對(duì)知覺(jué)的影響。
（2）態(tài)度不同，知覺(jué)理解不同。
（3）需要和動(dòng)...