問答題

【簡答題】傭金制的優(yōu)點是什么

答案：傭金制的優(yōu)點
由于報酬明確地同績效掛鉤，因此它可以吸引高績效的員工。在球會員工收入主要以傭金制為主，即按照銷售...

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【簡答題】薪金制的優(yōu)缺點各是什么

答案：（1）薪金制的優(yōu)點
員工預(yù)先知道他們的收入是多少，能夠集中精力按照球會的要求開展工作，并可以培養(yǎng)員工高度的忠誠...

【簡答題】如何理解球會員工的需求

答案：員工的需求包括四個方面，即個人成長、工作自主、業(yè)務(wù)成就和勞動報酬。個人成長是員工希望個人自主性，就是按照自己的意愿自主地...