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薪酬制度
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也稱工資制度,是指與工資決定和工資分配相關(guān)的一系列原則、標準和方法。
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培訓
答案:
就是向新員工或現(xiàn)有員工傳授其完成本職工作所必需的相關(guān)知識、技能、價值觀念、行為規(guī)范的過程,是由企業(yè)安排的對本企業(yè)員工所進...
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工作評價
答案:
又稱職務評價,即依據(jù)工作分析的結(jié)果,按照一定標準,對職務的性質(zhì)、強度、責任、復雜性及所需資格條件等因素的程度差異,進行綜...
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