適應環(huán)境原則、有利于戰(zhàn)略實施的原則、整體最優(yōu)化原則、反饋修正原則。
目標應該明確、目標是可以測量的、目標的設定有期限要求、目標具有可操作性
公司層戰(zhàn)略、業(yè)務層戰(zhàn)略(競爭優(yōu)勢)和職能層戰(zhàn)略。