是指組織按照自己的發(fā)展規(guī)劃,為開(kāi)展活動(dòng)而需要招聘的員工數(shù)量和類型。
是指人力資源在組織內(nèi)部、組織之間、地區(qū)甚至國(guó)家之間的工作狀態(tài)的變換。
是生產(chǎn)要素市場(chǎng)的主要組成部分,是人力交流買(mǎi)賣(mài)雙方從事交易活動(dòng)的場(chǎng)所,是按照市場(chǎng)規(guī)律對(duì)人力資源進(jìn)行配置和調(diào)節(jié)的一種機(jī)制。