集團(tuán)公司《關(guān)于進(jìn)一步轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)、強(qiáng)化工作落實(shí)的四條規(guī)定》明確指出，實(shí)行集團(tuán)公司文件“誰(shuí)制定、誰(shuí)落實(shí)”制度。今后不準(zhǔn)下責(zé)任不明確、不完善、無(wú)法操作的文件。對(duì)集團(tuán)公司制定下發(fā)的各類文件，要柔性執(zhí)行、柔性考核、柔性兌現(xiàn)和問(wèn)責(zé)。