問答題

【簡答題】試論述我國國有企業(yè)中引入股票期權(quán)的局限性?

答案: 第一,我國國有企業(yè)中引入經(jīng)理人股票期權(quán)的外部環(huán)境尚未成熟。第二,拉大集團(tuán)內(nèi)部的收入差距,可能會激化國有企業(yè)已有矛盾。第三...
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【簡答題】我國國有企業(yè)中引入股票期權(quán)意義在哪里?

答案:

第一,降低了委托——代理關(guān)系中代理成本。第二,激勵經(jīng)理人充分發(fā)揮其潛能,保持企業(yè)長期穩(wěn)定發(fā)展。

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【簡答題】激勵薪酬有哪些類型?

答案:

第一,生產(chǎn)工人激勵計劃;第二,其他專業(yè)人員激勵計劃;第三,組織的整體激勵計劃。

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