問答題

【簡答題】績效考核程序？

答案：

①確定績效考核目標并確定考評內(nèi)容。
②確定考評責任者。
③評價業(yè)績。
④考評結果的反饋和備案。

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【簡答題】績效考核的意義？

答案： ①績效考核為決策提供了重要的參考依據(jù)。
②績效考核為組織發(fā)展提供了重要的支持。
③績效考核為確定員工...

績效考核

答案：

組織定期測量、評估和檢驗個人或群體小組的工作及其業(yè)績的一種正式的制度。