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【簡答題】薪酬管理與人力資源體系中其他職能之間是怎樣的關系?
答案:
第一,合理崗位設置是薪酬具有內(nèi)部公平性的基礎。企業(yè)只有對不同崗位所要求的知識和技能、工作的復雜程度、崗位涉及人際關系的難...
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答案:
第一,在各工業(yè)化國家,服務行業(yè)在國民生產(chǎn)中的比例普遍增加,即使在生產(chǎn)性行業(yè),對顧客的服務對企業(yè)盈利額的影響也越來越顯著,...
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【簡答題】駐外人員的薪酬設計原則有哪些?
答案:
第一,成本最小化原則。
第二,公平性與差別性結合原則。
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