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【論述題】針對領(lǐng)導(dǎo)者考評的方法很多,請介紹幾種比較科學(xué)的考評方法。
答案:
1、等級評估法等級評估法是績效考核中常用的一種方法。
2、目標(biāo)考核法目標(biāo)考核法是根據(jù)被考核人完成工作目標(biāo)的情況...
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【論述題】什么是領(lǐng)導(dǎo)影響力?如何合理地運用和提升影響力?
答案:
領(lǐng)導(dǎo)者影響力是一個由多因素構(gòu)成的綜合結(jié)構(gòu).是一個很復(fù)雜的系統(tǒng)。其構(gòu)成因素大致可劃分為權(quán)力因素和非權(quán)力因素兩大因索群。根據(jù)...
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【簡答題】簡述有效管理時間的方法。
答案:
時間管理能力是每個人特別是領(lǐng)導(dǎo)者具備的起碼統(tǒng)疇能力.它本身就是企業(yè)管理基本原理的一部份。
績效是從時間上去體現(xiàn)...
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