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公平理論的不足表現(xiàn)在只注重分配公平,而忽視了()公平。
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填空題
經(jīng)濟(jì)人假設(shè)是古典經(jīng)濟(jì)學(xué)家和古典管理學(xué)家關(guān)于人的特征的假設(shè),也就是麥格雷戈所稱的()理論。
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傳統(tǒng)人事管理強(qiáng)調(diào)以()為中心,現(xiàn)代人力資源管理堅持以人為中心。
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事
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