多項選擇題

薪酬浮動幅度的設(shè)計要根據(jù)員工的（）

A.職位特點(diǎn)
B.資歷
C.能力
D.職位等級
E.學(xué)歷

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多項選擇題

榜樣的影響是社會學(xué)習(xí)理論的核心，榜樣對個體的影響過程包括（）

A.注意過程
B.保持過程
C.動力復(fù)制過程
D.強(qiáng)化過程
E設(shè)計過程

多項選擇題

在招聘甄選中，經(jīng)常用“大五”模型來進(jìn)行人格測試，“大五”指的是外傾性、隨和性以及（）

A.智力
B.反應(yīng)的靈活性
C.責(zé)任心
D.情緒穩(wěn)定性
E.經(jīng)驗的開放性