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填空題

如果女性的實際生產率被雇主貶低，為了與男性競爭工作機會，她們必須接受（）的薪酬。

答案：更低

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統(tǒng)計性歧視模型的一個重要含義是，群體中成員的差別越大，使用群體資料作為甄別手段的代價（）

答案：越高

勞動力市場歧視的原因主要有（）（）（）

答案：個人偏見；統(tǒng)計性偏見；對壟斷權力的追求和利用