A.獎勵不能視作“不犯錯誤的報酬” B.注意物質(zhì)獎勵與精神獎勵的結(jié)合 C.獎勵越多越好 D.獎勵制度要既能促進內(nèi)部之競爭,又能保證成員間的合作
A.技術(shù)的變化 B.人口的變化 C.宏觀經(jīng)濟環(huán)境的變化 D.文化與價值觀念的轉(zhuǎn)變
A.通過利用新的設(shè)備,減輕手工勞動的比重 B.盡量使用設(shè)備,以降低成本 C.將先進的科學技術(shù)成果用于改造和革新原有設(shè)備 D.有計劃的進行設(shè)備更新,使企業(yè)建立在先進的物質(zhì)技術(shù)基礎(chǔ)上