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【簡答題】內(nèi)部勞動力市場存在的原因有哪些?
答案:
1、員工一般享有較多的在職培訓,這導致人力資本投資的增大,從而引起企業(yè)用人政策的變化,即企業(yè)不輕易解雇員工。內(nèi)部勞動力市...
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勞動經(jīng)濟學中的勞動力市場歧視是指具有相同生產(chǎn)率特征的勞動者僅僅因為他們所屬的人口群體具有一些什么特征引起的不同而受到不公平的對待()
A、個人受教育程度
B、經(jīng)濟
C、非經(jīng)濟
D、個人興趣
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單項選擇題
我國勞動關系構建的目標取向是什么()
A、團體勞動關系
B、利益協(xié)調(diào)型的勞動關系
C、利益一體型勞動關系
D、利益沖突型的勞動關系
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