問答題

【簡答題】沖突的表現(xiàn)-三類矛盾是什么？

答案： 1.員工自我矛盾個(gè)人需求的雙重性（既希望得到客觀考評(píng)信息，明了自身的優(yōu)勢和不足，明確自己的努力方向，改進(jìn)績效，又希望得到...

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【簡答題】簡述績效改進(jìn)的方法與策略。

答案：（一）分析工作績效的差距與原因
1.分析工作績效的差距對(duì)員工績效進(jìn)行考評(píng)時(shí)，不但要對(duì)員工績效計(jì)劃的實(shí)施情況進(jìn)行...

【簡答題】簡述提高面談?dòng)行缘拇胧?/h4>

答案：要保證面談質(zhì)量，提高面談的有效性和科學(xué)性，除開做好績效面談前的準(zhǔn)備工作。
1.擬定面談?dòng)?jì)劃。明確面談的主題，預(yù)...