A、求職者的組織行為、洞察力 B、求職者的傾聽、說服力 C、求職者的感染力、團隊意識 D、求職者的成熟度
A、表示尊重,有針對性的回答面試問題 B、不需要了解 C、僅僅表示尊重 D、只是為了幫助自己回答面試問題
A、著裝準備 B、了解企業(yè)信息 C、面試流程 D、面試問題預測 E、心理準備 F、資料準備