多項(xiàng)選擇題
發(fā)生勞動(dòng)人事爭議,當(dāng)事人可以選擇下列途徑解決爭議()。
A.勞動(dòng)者可以與用人單位協(xié)商,也可以請(qǐng)工會(huì)或者第三方共同與用人單位協(xié)商,達(dá)成和解協(xié)議
B.當(dāng)事人不愿協(xié)商、協(xié)商不成或者達(dá)成和解協(xié)議后不履行的,可以向調(diào)解組織申請(qǐng)調(diào)解
C.當(dāng)事人不愿調(diào)解、調(diào)解不成或者達(dá)成調(diào)解協(xié)議后不履行的,可以向勞動(dòng)人事爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁
D.對(duì)仲裁裁決不服的,除《勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》另有規(guī)定的外,可以向人民法院提起訴訟