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多項選擇題

勞動規(guī)章制度評估常用的定性分析方法包括（）

A.圖表評估法
B.對比評估法
C.強制排序法

你可能感興趣的試題

多項選擇題

在實踐中，勞動規(guī)章制度常見的公示、告知的方法包括（）

A.在公開區(qū)域公布，或以發(fā)文形式組織員工討論學習
B.新員工簽領(lǐng)并入職培訓規(guī)章制度
C.簽訂勞動合同時，增加關(guān)于員工承諾已學習并了解了企業(yè)相關(guān)規(guī)章制度的款項

多項選擇題

企業(yè)培訓一般分為（）

A.能力培訓
B.專業(yè)培訓
C.特殊培訓
D.等級培訓