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問答題
【簡答題】調(diào)解的期限是多長？未達(dá)成調(diào)解協(xié)議的該怎么辦？
答案：
自勞動(dòng)爭議調(diào)解組織收到調(diào)解申請(qǐng)之日起十五日內(nèi)未達(dá)成調(diào)解協(xié)議的，當(dāng)事人可以依法申請(qǐng)仲裁。也就是說調(diào)解的期限是十五天，在十五...
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問答題
【簡答題】什么情況下勞動(dòng)者可以持調(diào)解書向法院申請(qǐng)支付令？
答案：
因支付拖欠勞動(dòng)報(bào)酬、工傷醫(yī)療費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償金事項(xiàng)達(dá)成調(diào)解協(xié)議，用人單位在協(xié)議約定期限內(nèi)不履行的，勞動(dòng)者可以持調(diào)解協(xié)...
問答題
【簡答題】拖欠勞動(dòng)報(bào)酬的爭議有沒有時(shí)效的規(guī)定？
答案：
勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間因拖欠勞動(dòng)報(bào)酬發(fā)生爭議的，勞動(dòng)者申請(qǐng)仲裁不受一年的仲裁時(shí)效期間的限制；但是，勞動(dòng)關(guān)系終止的，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)關(guān)...
