首頁
題庫
網(wǎng)課
在線???/a>
桌面端
登錄
搜標(biāo)題
搜題干
搜選項
0
/ 200字
搜索
問答題
【簡答題】建筑施工企業(yè)發(fā)生拖欠勞動者工資時,發(fā)包單位或勞務(wù)分包企業(yè)應(yīng)承擔(dān)哪些法律責(zé)任?
答案:
建設(shè)單位、施工總承包企業(yè)、專業(yè)承包企業(yè)(以下統(tǒng)稱為發(fā)包單位)或者勞務(wù)分包企業(yè),有發(fā)包、分包或者轉(zhuǎn)包給不具備用工主體資格的...
點擊查看完整答案
在線練習(xí)
手機(jī)看題
你可能感興趣的試題
問答題
【簡答題】勞動者的制度工作時間應(yīng)怎樣計算?
答案:
年工作日:365天-104天(休息日)-11天(法定節(jié)假日)=250天
季工作日:250天÷4季=62.5天/...
點擊查看完整答案
手機(jī)看題
問答題
【簡答題】勞動者的日工資和小時工資應(yīng)如何折算?
答案:
按照《勞動法》第五十一條的規(guī)定,法定節(jié)假日用人單位應(yīng)當(dāng)依法支付工資,即折算日工資、小時工資時不剔除國家規(guī)定的11天法定節(jié)...
點擊查看完整答案
手機(jī)看題
微信掃碼免費搜題