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【簡(jiǎn)答題】管理方格理論中有哪幾種比較典型的領(lǐng)導(dǎo)方式?
答案:
第一,貧乏型管理:對(duì)必須的工作付出最少的努力以維持恰當(dāng)?shù)慕M織成員關(guān)系。這種管理對(duì)人、對(duì)生產(chǎn)都不關(guān)心。
第二,任務(wù)...
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【簡(jiǎn)答題】管理方格理論的含義是什么?
答案:
管理方格理論由美國(guó)行為科學(xué)家布萊克和穆頓在1964年出版的《管理方格法》一書中提出。他們認(rèn)為,領(lǐng)導(dǎo)方式存在著“對(duì)人的關(guān)心...
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【簡(jiǎn)答題】人際關(guān)系理論的主要觀點(diǎn)有哪些?
答案:
第一,職工是“社會(huì)人”,是復(fù)雜社會(huì)系統(tǒng)中的一員,必須以社會(huì)系統(tǒng)的觀點(diǎn)來對(duì)待。職工不是單純追求金錢...
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