問答題

【論述題】在人員測評(píng)標(biāo)準(zhǔn)系編制中，工作分析法的應(yīng)用分哪些步驟進(jìn)行？

答案：工作分析法的應(yīng)用步驟如下：
（1）根據(jù)測評(píng)目的和工作要求，選擇工作分析人員，制定工作分析計(jì)劃。工作分析人員的條...

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答案：（一）基本素質(zhì)。
（1）人事業(yè)務(wù)熟悉。精通人事法令、薪資福利等。
（2）對(duì)公司人才戰(zhàn)略的考慮。不僅知...

【論述題】試述提高面試質(zhì)量的方法？

答案：（1）精選面試考官；
（2）對(duì)面是考官進(jìn)項(xiàng)培訓(xùn)；
（3）給每位主考官提供一份好的職位說明書；