A.公司的車間主任 B.公司財務總監(jiān) C.公司的供應商 D.公司的客戶
A.內部環(huán)境 B.事項識別 C.風險對策 D.監(jiān)督
A.勝任能力與工作績效沒有密切關系 B.不同的企業(yè)﹑處在不同發(fā)展階段的同一個企業(yè),對勝任能力的要求有所不同 C.勝任能力因為職能的不同而具有不同程度上的差別 D.勝任能力是由學習方式逐漸發(fā)展起來的,即勝任能力具有可培養(yǎng)的性質