- 搜標題
- 搜題干
- 搜選項
判斷題
現(xiàn)代意義的團隊績效管理，并不與個體績效管理相對立，而是包含個體在內(nèi)的團隊績效管理，是一種以團隊績效帶動個體績效的績效管理模式。
答案：
正確
