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在U——V分析中,均衡失業(yè)由摩擦性失業(yè)造成,均衡失業(yè)率的高低反應勞動力市場資源分配機能的效率。
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非自愿失業(yè)是由實際工資率太高而引起的。
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勞動力供給與勞動力需求的競爭在均衡工資決定時,有可能是充分就業(yè),也可能不是充分就業(yè)。
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