單項(xiàng)選擇題

根據(jù)中國(guó)民生銀行員工違規(guī)違紀(jì)行為處分辦法，在資金管理中，未經(jīng)監(jiān)管部門批準(zhǔn)、備案或超出拆借權(quán)限，在全國(guó)統(tǒng)一同業(yè)拆借市場(chǎng)外從事同業(yè)拆借業(yè)務(wù)的，給予責(zé)任人（）處分。

A.通報(bào)批評(píng)
B.警告至記過處分，可并處降低行員薪資等級(jí)
C.警告至記大過處分，可并處降低行員薪資等級(jí)
D.警告至降級(jí)，可并處降低行員薪資等級(jí)

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根據(jù)中國(guó)民生銀行員工違規(guī)違紀(jì)行為處分辦法，違反會(huì)計(jì)授權(quán)管理規(guī)定，授權(quán)人超權(quán)限授權(quán)、授權(quán)不合規(guī)或被授權(quán)人繞權(quán)操作，造成損失的，給予責(zé)任人（）處分。

A.給予責(zé)任人通報(bào)批評(píng)；造成不良后果的，給予警告至記大過處分，可并處降低行員薪資等級(jí)；造成嚴(yán)重后果的，給予降級(jí)至開除處分。并處罰款
B.記過至留用察看處分，可并處降低行員薪資等級(jí)；情節(jié)嚴(yán)重的，給予開除處分。并處罰款
C.對(duì)責(zé)任人給予警告處分，可并處降低行員薪資等級(jí)；情節(jié)嚴(yán)重或造成不良后果的，給予記大過至開除處分?？刹⑻幜P款
D.對(duì)責(zé)任人給予記大過處分，可并處降低行員薪資等級(jí)；情節(jié)嚴(yán)重或造成不良后果的，給予降級(jí)至開除處分?？刹⑻幜P款

單項(xiàng)選擇題

根據(jù)中國(guó)民生銀行員工違規(guī)違紀(jì)行為處分辦法，在支付結(jié)算業(yè)務(wù)中，辦理空頭資金結(jié)算及匯劃業(yè)務(wù)的行為，應(yīng)給與（）處分。

A.責(zé)令改正，給予責(zé)任人通報(bào)批評(píng)；造成不良后果的，給予警告至記大過處分，可并處降低行員薪資等級(jí)；造成嚴(yán)重后果的，給予降級(jí)至開除處分。并處罰款
B.對(duì)責(zé)任人給予警告至記大過處分，并暫停或取消在民生銀行的上崗資格，可并處降低行員薪資等級(jí)；造成嚴(yán)重后果的，給予降級(jí)至開除處分。可并處罰款
C.給予責(zé)任人警告至記大過處分，可并處降低行員薪資等級(jí)；造成嚴(yán)重后果的，給予降級(jí)至開除處分。可并處罰款
D.給予責(zé)任人通報(bào)批評(píng)；造成不良后果的，給予警告至記大過處分，可并處降低行員薪資等級(jí)；造成嚴(yán)重后果的，給予降級(jí)至留用察看處分。可并處罰款

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根據(jù)中國(guó)民生銀行員工違規(guī)違紀(jì)行為處分辦法，在支付結(jié)算業(yè)務(wù)中，辦理空頭資金結(jié)算及匯劃業(yè)務(wù)的行為，應(yīng)給與（）處分。

根據(jù)中國(guó)民生銀行員工違規(guī)違紀(jì)行為處分辦法，在支付結(jié)算業(yè)務(wù)中，辦理空頭資金結(jié)算及匯劃業(yè)務(wù)的行為，應(yīng)給與（）處分。