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A.工作中的體力和腦力的消耗就像游戲休息一樣自然
B.外來的控制和處罰的威脅是促使人們努力達到組織目標的唯一手段
C.在現(xiàn)代工業(yè)化社會的條件下，普通人的智能潛力只得到了部分的發(fā)揮
D.實行含蓄的控制機制，注意發(fā)揮職工的積極性和協(xié)調(diào)合作精神

A.適度合理性的原則
B.統(tǒng)一領導，統(tǒng)一指揮的原則
C.權(quán)變原則
D.權(quán)責對等原則