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【簡答題】在職業(yè)病診斷、鑒定過程中,當(dāng)事人對(duì)勞動(dòng)關(guān)系、工種、工作崗位或在崗時(shí)間有爭議的,如何處理?
答案:
當(dāng)事人可以向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)人事爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁;接到申請(qǐng)的勞動(dòng)人事爭議仲裁委員會(huì)應(yīng)當(dāng)受理,并在三十日內(nèi)作出裁決。
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【簡答題】如果企業(yè)、事業(yè)單位處分職工的行為不適當(dāng),工會(huì)如何維護(hù)職工權(quán)益?
答案:
工會(huì)有權(quán)要求企業(yè)重新作出正確的處理決定,若企業(yè)堅(jiān)持錯(cuò)誤的處理決定,工會(huì)應(yīng)當(dāng)幫助、支持職工依法申請(qǐng)仲裁和提起訴訟。
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問答題
【簡答題】如何保障人民群眾參與司法?
答案:
一、保障公民陪審權(quán)利;
二、完善人民監(jiān)督員制度;
三、深化司法公開;
四、拓寬人民群眾有序參與司法渠道。
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